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ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques

Ingénieure / ingénieur en gestion de projets - toulouse

  • ref: 1575341
  • Chef de Produit, Chef de projet
  • De 19000.0 à 24000.0 EUR par an
  • Toulouse (31000)
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Offre proposée par Capgemini, sur la plateforme Talents Handicap, pour l'emploi des personnes en situation de handicap (RQTH ou équivalent)

 

Dans le cadre de votre alternance, vous serez intégré(e) à nos équipes Toulousaines travaillant sur des projets aéronautiques innovants.

Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en ingénierie et en gestion de projet en participant aux activités suivantes :

 


Contribuer au déploiement et à la mise en œuvre des processus, méthodes et outils de planification et gestion de projet


Assister au pilotage de projets d'amélioration et d'optimisation des processus


Participer au suivi des indicateurs de performance et à la proposition d'actions correctives


Collaborer à des initiatives d'amélioration continue et de digitalisation, notamment la mise en place de solutions Lean et l'exploitation des données pour optimiser les process


Soutenir les équipes techniques dans la réalisation de tâches d'ingénierie liées aux projets aéronautiques

 

Profil recherché :

 


Vous préparez un diplôme d'ingénieur (Bac+5)


Vous avez un intérêt marqué pour le secteur aéronautique et la gestion de projets


Vous possédez de solides bases en ingénierie et une bonne compréhension des enjeux de la supply chain


Vous êtes autonome, méthodique, rigoureux(se) et avez l'esprit d'équipe


Vous avez un bon sens du relationnel et une aisance dans l'utilisation des outils informatiques


Vous êtes familier(ère) avec les outils de gestion de projet tels que MS Project, Planisware ou Primavera

 

Rejoignez-nous !

 

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre  multiculturel et handi-accueillant.

En nous rejoignant, vous intégrez un  collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents,  s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise  pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de  ses clients.

 

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre People Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

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